Menu
Naszą misję opieramy na przekonaniu, że najcenniejszą rzeczą w naszej pracy są ludzie. Kiedy angażujemy się w zatrudnienie, nasze podejście wykracza daleko poza proste wykonywanie przepływów pracy i przestrzeganie wcześniej ustalonych algorytmów. Mamy głęboką świadomość, że dla każdego człowieka znalezienie i zdobycie pracy to kluczowy moment w jego życiu, punkt zwrotny i przełomowy, który może zadecydować o jego dalszym rozwoju i dobrostanie.
Naszym priorytetem jest zawsze dbałość o naszych pracowników, co postrzegamy jako podstawę długotrwałych relacji i klucz do ogólnego sukcesu. Ponadto cenimy i staramy się tworzyć warunki do ich rozwoju zawodowego i osobistego, ponieważ szczęśliwi i zmotywowani ludzie są podstawą naszego biznesu.
Szczególną wagę przywiązujemy do rozwoju osobistego i zawodowego naszych pracowników, gdyż jesteśmy przekonani, że ich rozwój jest kluczem do sukcesu całej firmy. Tworząc warunki do szkoleń, doskonalenia zawodowego i rozwoju kariery, przyczyniamy się nie tylko do osiągnięcia celów korporacyjnych, ale także do realizacji osobistych ambicji każdego z naszych pracowników.
W Polaris wierzymy, jak ważne jest pełne wspieranie naszych pracowników poprzez zapewnienie im dostępu do pomocy prawnej, psychologicznej i księgowej. Dzięki temu każdy może czuć się pewnie i chroniony, wiedząc, że firma jest gotowa wesprzeć go w każdej trudnej sytuacji.
Empatia wobec ludzi jest kluczowym aspektem naszego podejścia do pracy. Staramy się zrozumieć ich potrzeby i doświadczenia, co pozwala nam stworzyć atmosferę wzajemnego zrozumienia i wsparcia, w której każdy czuje się ceniony i ważny.
Wieloletnie doświadczenie na rynku pracy pozwoliło nam wyrobić sobie opinię rzetelnego partnera zarówno dla pracowników, jak i pracodawców. Stabilność i pewność jakości naszych usług to to, na co możesz liczyć wybierając Polaris.
Kiedy zaczynaliśmy naszą podróż z Polaris w 2014 roku w Kazachstanie, naszym marzeniem nie było tylko zatrudnienie, ale stworzenie pomostu między kulturami, krajami, a przede wszystkim między ludźmi. Z każdym nowym oddziałem, od Uzbekistanu po Ukrainę, wzmacnialiśmy nasze fundamenty, wzbogacając nasze doświadczenie i poszerzając horyzonty.
Decyzja o utworzeniu Grupy Vekst w 2023 roku podyktowana była nie tylko chęcią wejścia na rynek polski i unijny, ale także chęcią przekazania światu naszej wizji idealnego zatrudnienia. Vekst, co po norwesku oznacza „wzrost”, stał się symbolem naszych aspiracji: rozwoju naszych partnerów, rozwoju naszych pracowników i oczywiście wzrostu zaufania między nami.
W Polaris wierzymy, że za każdym sukcesem biznesu stoją ludzie. Ludzie, którzy chodzą do pracy z entuzjazmem, ludzie, którzy wierzą w to, co robią, oraz ludzie, którzy czują wsparcie i pewność siebie w przyszłości. Tworząc Grupę Vekst, chcieliśmy nie tylko poszerzyć granice naszych wpływów, ale także zaoferować nowy poziom usług zatrudnienia w oparciu o głębokie zrozumienie specyfiki kulturowej i ustawodawstwa każdego kraju.
Pierwsze kontrakty w UE zostały podpisane nie tylko jako umowy biznesowe, ale jako wyraz zaufania i szacunku dla naszej misji. Było to potwierdzenie, że pomimo wszystkich wyzwań i różnic możliwe jest zbudowanie świata, w którym każdy może znaleźć swoje miejsce i przyczynić się do wspólnego dobra.
W tej podróży od Polaris do Grupy Vekst widzimy nie tylko rozwój naszej działalności, ale także realizację ideału, który nas wszystkich jednoczy. To opowieść o mostach między światami, mostach, które budujemy każdego dnia, aby pomóc ludziom znaleźć drogę do sukcesu, bez względu na ich pochodzenie i lokalizację.
